Introducción y relevancia de la compensación en el negocio.

​

Mejores prácticas de sueldos y compensaciones en el mercado.

​

Elaboración de un tabulador de 20 niveles salariales desde cero, aplicando IA y otras herramientas.

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Estructura del tabulador salarial.

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Alineación de puestos.

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Reglas básicas para la asignación de grados.

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Estructura de un catálogo de puestos.

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Elaboración de una matriz salarial para ajustes de sueldo.

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Elaboración de una matriz salarial para incrementos de sueldo.

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Aplicación de semáforos en función a la posición salarial

 

Caso práctico de ajustes salariales.

 

Pronósticos e indicadores salariales 2024.